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第2592章:文化差异(2/2)

山的话。

        “金山啊,这件事你就听姜董的吧,先倒倒时差,然后熟悉一下环境,工作的事情不着急的。”

        张卫义是明白姜小白的心思的,这胡金山是华青控股集团内部第一个从外边挖来的,完全没有任何的资历,要一下子坐在集团重要子公司的负责人位置上。

        肯定有很多人不会接受的,包括总部的高层和投资公司的高层,都会有这样的想法的,所以姜小白要让他熟悉熟悉这是给他站台呢。

        整个集团,也就是姜小白一个人能够给胡金山站台,自己都差点意思,负责人事的总监就更不用说了。

        这不是走形式,而是这对于胡金山接下来在投资公司打开局面非常的重要。

        胡金山见张卫义也这么坚持就不开口了,不过心里还是有些疑惑,这华青控股集团明明是一家私营企业啊,这怎么和那些接触过的国营企业似的,办事效率这么低下呢。

        自己在花旗国的时候就耽误了好几天的时间,这到了国内再耽误几天的时间,那这算下来耽误的时间也太多了。

        姜小白在临下车之前,看着胡金山笑着说道:“国内有句话叫做磨刀不误砍柴工,以后你就知道了。”

        姜小白说完以后下了车,胡金山有些疑惑,他是在香江长大以后到花旗国留学的,对于这些谚语之类的他也不太懂。

        张卫义笑了笑也没有解释,这些东西和老外解释起来也比较费劲的。

        胡金山相当于对于国内的文化完全不了解啊,张卫义心里有了一丝丝的担忧,这以后估计要面对的这样的情况还很多。

        这是文化上的差异,像这种送人上任,在国内基本上在职场上混了一段时间的都会明白的,这有没有人来送领导上任,是什么人来送,这一定程度上都代表着很多东西。

        这关系到到了新公司以后能不能够站稳脚跟。

        但是国内大部分人都能够理解的东西,到了胡金山这里就想不明白了。

        不过张卫义也没有多想,这样的情况很正常,但愿胡金山能够在投资公司慢慢的把这些东西给纠正过来吧。

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